Tag: เงินเดือน

  • โบนัสสิ้นปีสำคัญไฉน? ผลสำรวจบริษัทไหนจ่ายโบนัสสูง และทำไมนายจ้างต้องจ่ายโบนัส

    โบนัสสิ้นปีสำคัญไฉน? ผลสำรวจบริษัทไหนจ่ายโบนัสสูง และทำไมนายจ้างต้องจ่ายโบนัส

    เงินกลายเป็นปัจจัยสำคัญอย่างหนึ่งในการใช้ชีวิตประจำวันของเราแล้ว ก็จะทำยังไงได้ล่ะ ทุกวันนี้แค่ก้าวเท้าออกจากบ้านก็เสียเงินแล้ว ไหนจะค่าเดินทาง ค่ากินค่าอยู่ ค่าของสิ้นเปลืองอีก ถ้าไม่มีมีเงินก็ไม่รู้จะยังไงเลย ยิ่งสิ้นเดือนแล้วเหมือนสิ้นใจ ทำได้แต่รอเงินเดือนออกเท่านั้น แต่สำหรับหลายๆ คนแล้ว สิ้นปีนี่แหละเป็นเวลาที่รวยที่สุดในรอบปีเลย เพราะว่านอกจากเงินเดือนตามปกติแล้ว ทางที่ทำงานก็อาจจะจ่ายโบนัสเพิ่มเติมให้อย่างงามนั่นเอง โบนัสจึงอาจนับเป็นหนึ่งในเครื่องมือสำคัญที่ใช้ประทังชีวิตของพนักงานเงินเดือนก็ว่าได้ ทีนี้เพื่อนๆ อยากรู้กันบ้างรึเปล่าว่าเงินโบนัสมันคืออะไร และทำงานแบบไหนให้เงินโบนัสเยอะๆ บ้าง     เงินโบนัส เป็นเงินที่มอบให้กับพนักงานนอกเหนือจากฐานเงินเดือนที่ถูกกำหนดไว้ นายจ้างจะให้โบนัสกับพนักงานเพื่อเป็นรางวัลแก่การทำงานหนัก และเป็นแรงบันดาลใจให้พนักงานได้ทำงานอย่างมีประสิทธิภาพต่อไป โดยโบนัสอาจจะมอบเป็นเงินจำนวนตายตัวตามสัญญางานก็ได้ หรืออาจจะมอบให้ตามผลประกอบการหรือความสามารถของพนักงานก็ได้เช่นกัน ซึ่งในประเทศไทยจะนิยมมอบเป็นแบบหลังเสียมากกว่า ส่วนเรื่องที่ว่าบริษัทแบบไหนให้โบนัสมากนั้น ทางเว็บไซต์ Prachachat ได้ทำผลสำรวจเกี่ยวกับการให้โบนัสในประเทศไทยออกมาให้เราได้ดูกันแล้ว โดยทำการสำรวจจากการให้ค่าจ้างและโบนัส 3 ครั้งในรอบปีนี้ คือเดือนมิถุนายน เดือนกันยายน และเดือนพฤศจิกายน     จากกลุ่มข้อมูลสำรวจทั้งหมด 377 องค์กร พบว่าองค์กรกว่า 99.2 เปอร์เซ็นต์จะปรับเงินเดือนให้ลูกจ้าง ส่วนที่เหลืออีก 0.8 เปอร์เซ็นต์นั้นจะไม่ปรับเงินเดือนให้ลูกจ้าง ซึ่งส่วนที่น่าสนใจก็คือแม้จะปรับเงินเดือนแล้ว ก็ไม่ได้มีเงินเดือนต่างจากปีก่อนหน้านี้เท่าใดนัก เนื่องจากในปัจจุบันองค์กรต่างๆ นิยมที่จะให้ค่าตอบแทนเป็นโบนัสเพิ่มเติมที่สามารถปรับเปลี่ยนได้ในแต่ละปี มากกว่าที่จะให้ผ่านการปรับเงินเดือนที่ขึ้นให้แล้วลดไม่ได้นั่นเอง โดยในปี 2560 นี้…

  • บริษัทสร้างเว็บไซต์ ทุ่มเงินให้พนักงานเที่ยวปีละ 170,000 บาท และให้ทำงานแค่ 4 วัน/สัปดาห์

    บริษัทสร้างเว็บไซต์ ทุ่มเงินให้พนักงานเที่ยวปีละ 170,000 บาท และให้ทำงานแค่ 4 วัน/สัปดาห์

    เวลาเราทำงานบริษัทเราอาจจะคุ้นชิ้นกับเจ้าเงินโบนัสที่มักจะเป็นเงินก้อนพิเศษที่ได้เพิ่มมาจากเงินเดือน โดยเงินจำนวนนี้จะมากหรือจะน้อยก็ขึ้นอยู่กับบริษัทว่าจะให้เงินจำนวนนี้มากน้อยเพียงใด สำหรับ CEO บริษัทสร้างเว็บไซต์ชื่อว่า Basecamp อย่าง Jason Fried มองว่าเงินจำนวนนี้เป็นสิ่งสำคัญที่ทำให้พนักงานของเขาสามารถทำงานในบริษัทได้ดียิ่งขึ้น   Jason Fried เจ้าของบริษัท Basecamp   “ผมมีความสุขที่จะให้พนักงานของผมมีความสุขและความสบายมากขึ้นๆ ” Jason กล่าว และด้วยปณิธานของ CEO คนนี้จึงทำให้เกิดนโยบายของบริษัทที่มุ่งเน้นการดูแลพนักงานให้มีความเป็นอยู่ที่สะดวกสบาย มากกว่าจำนวนผลงานที่ทำได้     ด้วยเงินเดือนที่สูงบวกกับสวัสดิการที่ดี ไม่ว่าจะเป็นค่ารักษาพยาบาล เงินโบนัสในวันหยุด 170,000 บาท เงินสำหรับค่านวดผ่อนคลายที่บ้าน 3,400 บาทต่อเดือน และเงินสำหรับค่าอาหารสด 3,400 บาทต่อเดือน ทั้งหมดที่กล่าวมานั้นเป็นเพียงสวัสดิการส่วนหนึ่งที่นาย Jason Fried มอบให้แก่พนักงาน… เพราะว่ายังมีนโยบายให้พนักงานทำงานเพียงแค่ 4 วันต่อสัปดาห์ในช่วงซัมเมอร์นี้ด้วยนะเออ ซึ่งเงินจำนวนนี้ถือว่าเป็นจำนวนที่เยอะมากๆ สำหรับการให้สวัสดิการแก่พนักงานต่อหนึ่งคน แต่ด้วยจำนวนพนักงานที่มีเพียงแค่ 50 คนจึงทำให้การจ่ายเงินสวัสดิการเหล่านี้ ไม่ได้ส่งผลกระทบต่อสภาพคล่องทางการเงินของบริษัทมากนัก   ด้วยจำนวนพนักงานที่น้อย จึงสามารถมอบสวัสดิการได้เยอะ   และด้วยการดูแลจากบริษัทที่ดีเช่นนี้ จึงทำให้พนักงานของ…

  • บริษัทจีนขอเลื่อนจ่ายเงินเดือน ไม่อยากให้พนักงานเปลืองเงินใน “วันคนโสด” 11 พฤศจิกายนนี้!!

    บริษัทจีนขอเลื่อนจ่ายเงินเดือน ไม่อยากให้พนักงานเปลืองเงินใน “วันคนโสด” 11 พฤศจิกายนนี้!!

    วันที่ 6 พฤศจิกายน ที่ผ่านมา ทางสำนักข่าวต่างประเทศมีรายงานว่า ในวันที่ 11 พฤศจิกายน 2559 ที่จะถึงนี้ ทางเว็บไซต์จำหน่ายสินค้าออนไลน์ของจีน จะมีการจัดมหกรรมลดราคาสินค้า เนื่องในวันคนโสด หรือ “Single’s Day” ด้วยเหตุนี้ ทางบริษัทอาหารแห่งหนึ่งในมณฑลฉงชิ่ง ทางภาคตะวันตกเฉียงใต้ของจีน จึงได้ประกาศแจ้งให้กับพนักงานได้ทราบว่า จะมีการเลื่อนจ่ายเงินเดือนของพวกเขาจนถึงสิ้นเดือนธันวาคม     โดยทางผู้จัดการบริษัทได้ออกมาเผยว่า เหตุที่ต้องประกาศเลื่อนเงินเดือน เนื่องจากเป็นการป้องกันไม่ให้พนักงานในบริษัทนำเงินไปสั่งซื้อสินค้าออนไลน์อย่างสิ้นเปลืองในช่วงของวันดังกล่าว   เอกสารเลื่อนจ่ายเงินเดือน   หลังจากที่เรื่องราวได้เผยแพร่ไปทั่วโลกออนไลน์ ต่างก็ได้รับเสียงวิพากษ์วิจารณ์จากชาวเน็ตเป็นจำนวนมาก โดยบางรายก็เข้ามาแสดงความเห็นว่า “การระงับเงินเดือนของพนักงาน มันเป็นข้ออ้างของทางบริษัทมากกว่า” “พวกเขามีสิทธิ์ที่จะใช้เงินของตัวเอง คนจีนไม่ได้เป็นเด็กที่ต้องการพี่เลี้ยง พวกเขาสามารถตัดสินใจได้ด้วยตนเอง” ด้านผู้จัดการบริษัท ก็ได้ออกมากล่าวว่า เขายินดีที่จะจ่ายให้ตรงเวลา หากพนักงานมีความจำเป็นต้องใช้เงินเร่งด่วนเช่นกัน     ที่มา : cctvnewschina

  • ฝันเป็นจริงแล้ว!! บริษัทสิงคโปร์รับสมัคร Pokemon Master จับโปเกม่อนพร้อมเงินเดือน!!!

    ฝันเป็นจริงแล้ว!! บริษัทสิงคโปร์รับสมัคร Pokemon Master จับโปเกม่อนพร้อมเงินเดือน!!!

    ช่วงนี้กระแส Pokémon GO กำลังมาแรงเป็นอย่างมาก บ้านเราก็กำลังดูเหมือนว่าจะไม่ได้เล่นเข้าไปทุกวันหลังเห็นข่าวที่ทางผู้ใหญ่ได้ส่งจดหมายไปยังผู้พัฒนากันเลยทีเดียว เฮ้อ.. อย่าไปพูดถึงเลยดีกว่า วันนี้มีเรื่องราวดีๆ ที่เกิดขึ้นที่สิงคโปร์ เมื่อเว็บไซต์ Funzing ได้ทำการประกาศรับสมัครผู้ที่เล่นเกม Pokémon GO ให้มาเป็น Pokemon Master พร้อมมีเงินเดือนให้อีกด้วย ทำเป็นอาชีพแบบจริงจังเลย     โดยสิ่งที่ต้องทำไม่ต้องมีอะไรมาก เพียงแค่คุณเป็นคนหนึ่งที่ชอบโปเกม่อน และสามารถสอนคนอื่นเกี่ยวกับระบบต่างๆ ภายในเกมได้ รู้เทคนิคและความลับต่างๆ เรียกได้ว่าต้องครบครันเรื่องโปเกม่อน     แต่สำหรับคนที่อยากจะเป็นจริงๆ ก็สามารถกด Participate ในเว็บไซต์ได้ แล้วเขาก็จะเฟ้นหาสุดยอดเพียง 1 คนเพื่อรับตำแหน่ง Pokemon Master พร้อมรับทำงาน ปิดรับวันที่ 20 สิงหาคมนี้นะ สำหรับผู้ที่ได้รับการคัดเลือกเพียง 1 คนจะได้เข้าทำงานตลอดระยะเวลา 3 เดือนตามที่กำหนดไว้ ใครสนใจก็เข้าไปอ่านรายละเอียดได้ที่เว็บไซต์  http://sg.funzing.com ได้เลย   ว่าแล้วก็… ออกไปจับโปเกม่อนกันเถอะ ที่มา funzing

  • 12 ภาพ Gif น่ารักๆ แต่ตีแผ่เรื่องราวชีวิต ‘มนุษย์เงินเดือน’ แบบโคตรตรงและเจ็บจี๊ดดดด!!!

    12 ภาพ Gif น่ารักๆ แต่ตีแผ่เรื่องราวชีวิต ‘มนุษย์เงินเดือน’ แบบโคตรตรงและเจ็บจี๊ดดดด!!!

    ในส่วนของโมเดลของการเรียนการศึกษาในปัจจุบัน แน่นอนว่าสายอาชีพที่ได้รับความนิยมสูงสุดก็คงจะหนีไม่พ้นเหล่ามนุษย์เงินเดือนนี่แหละ และวันนี้เราก็มีภาพ Gif น่ารักๆ ตีแผ่ชีวิตของเหล่ามนุษย์เงินเดือน ที่รับรองว่าเพื่อนๆ เห็นแล้วจะซี๊ดดดด กันเลยทีเดียว!!!   ตื่นเช้ามาก็ต้องเร่งรีบไปทำงาน…ชั้นสายแล้วๆ ทุกๆ วัน   กิจกรรมที่สามารถทำได้และจรรโลงใจที่สุดระหว่างรอไปทำงานนั้นก็คงจะเป็นการเลื่อนโทรศัพท์เล่นนี่แหละ   ขนาดหลับฝันยังคิดถึงเรื่องงานเล้ยยยยยย อันนี้ #จ่าสิบเหมียว เป็นบ่อย…พอตื่นมาอ่าว งานเท่าเดิม T^T   มีเนคไทก็ผูกมันเข้าไปสิ!!!   เสื้อผ้าก็ต้องเนี๊ยบอยู่เสมอ ถึงแม้จะเข้าไปในที่ทำงานและแทบจะไม่ได้เจอใครก็ตาม…   ถึงจะอยากแหกคอกแค่ไหน สุดท้ายแล้วก็ต้องอยู่ในกรอบของที่ทำงานอยู่ดี   ทำงานทุกวันแต่เหมือนไม่ได้ไปไหน เวลาผ่านไปนานเท่าไหร่ก็เหมือนว่าเราก็ยังอยู่ที่เดิม   ทำแต่สิ่งเดิมๆ ซ้ำไปซ้ำมาอยู่นั่นแหละทุ๊กกกกวัน   แถมทำออกมาแค่ไหน ตั้งใจเท่าไร ก็ไม่เคยถูกมองว่าดี แก้งานประจำ ฮือออออ ><   ความคิดเกี่ยวกับวันหยุดอันแสนหวานนั้น เป็นแค่จินตนาการจากภาพโปสเตอร์เท่านั้น   เงินเดือนรายวันนั้นก็เหมือนกับฟองสบู่ ที่เกิดขึ้น และแตกดับไปอย่างรวดเร็ว…   แต่ก็ยังมีเป้าหมายอยู่นะ เพราะแต่ละเดือนก็ต้องทำดีให้ได้เป็นพนักงานยอดเยี่ยมล่ะเนาะ ฮร่าาาา  …

  • ชาวสวิสลงประชามติ ไม่รับแผนแจกเงินเดือนขั้นต่ำ 88,000 บาททุกเดือน หวั่นเกิดพิษเศรษฐกิจ

    ชาวสวิสลงประชามติ ไม่รับแผนแจกเงินเดือนขั้นต่ำ 88,000 บาททุกเดือน หวั่นเกิดพิษเศรษฐกิจ

    กลายเป็นประเด็นที่น่าสนใจเลยทีเดียวหลังจากประเทศสวิตเซอร์แลนด์ มีการเปิดให้ประชาชนลงประชามติรับแผนประกันเงินเดือนขึ้นต่ำ ซึ่งผลปรากฎว่าประชาชนร้อยละ 78 ไม่เห็นด้วยกับแผนประกันเงินเดือนขั้นต่ำนี้ โดยการลงประชามติดังกล่าวเกิดขึ้นเมื่อมีผู้เสนอต่อรัฐบาลว่า ควรมีการประกันเงินเดือนขั้นต่ำให้กับประชาชนทุกคน ไม่ว่าจะเด็กหรือผู้ใหญ่ (ง่ายๆ คือแจกเงินเดือนทุกเดือน) เนื่องจากทุกวันนี้มีการใช้เครื่องจักรอัตโนมัติภายในโรงงานมากขึ้น ทำให้ตำแหน่งงานสำหรับคนจริงๆ มีน้อยลง     ซึ่งในแผนประกันเงินเดือนขั้นต่ำครั้งนี้ ยังไม่มีการระบุแน่ชัดว่ารัฐบาลต้องจ่ายเท่าไหร่ แต่คาดการว่าอยู่ที่ประมาณ 2,500 ฟรังค์สวิส หรือราว 88,000 บาท แต่ผลสุดท้ายร่างก็ตกไป เนื่องผลประชามติออกมาไม่เห็นด้วย จริงๆ แล้วนโยบายนี้ไม่ได้รับการเสนอจากนักการเมืองหรือรัฐบาลแต่อย่างใด แต่การลงประชามติเกิดขึ้นเพราะมีคนรวบรวมรายชื่อได้ 100,000 รายตามที่กฎหมายได้ระบุไว้แล้วนำมายื่นแก่รัฐบาล ทำให้รัฐบาลต้องจัดการลงประชามติครั้งนี้ขึ้นมา     อย่างไรก็ตาม ไม่น่าแปลกใจที่คนสวิสส่วนมากไม่เห็นด้วยกับแผนประกันเงินเดือนขั้นต่ำนี้ เพราะดูจากสิ่งที่เกิดขึ้นกับประเทศกรีซและเวเนซูเอล่าที่เคยมีนโยบายคล้ายๆ กัน ต่างต้องประสบกับปัญหาเศรษฐกิจอย่างหนักจนประเทศแทบล้มละลาย ชาวสวิสคงไม่อยากเจอเหตุการณ์เช่นนี้แน่ๆ!!!   ที่มา The Guardian

  • ถ้า Captain America มีตัวตนจริงๆ กองทัพอเมริกา อาจจะยังติดหนี้เงินเดือนเค้ากว่า 100 ล้านบาท!!

    ถ้า Captain America มีตัวตนจริงๆ กองทัพอเมริกา อาจจะยังติดหนี้เงินเดือนเค้ากว่า 100 ล้านบาท!!

    ใครจะคิดว่าแค่การคำนวณเล่นๆของชาวเน็ต จะมีคนใหญ่คนโตในกองทัพมาร่วมสนุกด้วย… เมื่อไม่กี่วันก่อน มีหนึ่งในสมาชิกเว็บไซต์ Reddit เว็บบอร์ดดังในต่างประเทศ ได้ตั้งกระทู้ (กระทู้นี้) คำนวนเล่นๆ ว่า หาก Captain America มีตัวตนอยู่จริงๆ กองทัพอเมริกาต้องจ่ายเงินเดือนให้เขาเท่าไร…     โดยเขาคำนวนค่อนข้างซับซ้อน ด้วยฐานเงินเดือนทหารตั้งแต่ปี 1945 เอาเป็นว่าเราจะข้ามเรื่องของตัวเลขและขั้นตอนละเอียดไป (ใครอยากอ่านละเอียดก็กระทู้ต้นฉบับนะจ๊ะ) กัปตันออกไปปฏิบัติภารกิจต่อสู้กับองค์กรไฮดร้าและหายสาบสูญไประหว่างปฏิบัติภารกิจเมื่อปี 1945 ซึ่งกว่าจะมีการพบร่างของเขาที่ถูกแช่อยู่ในน้ำแข็งก็ปาเข้าไปปี 2011 แล้ว และในระหว่างนั้น เขาก็ยังไม่ถูก “ปลดประจำการ” แต่อย่างใด ทำให้กองทัพติดค้างเงินเดือนเขาถึง 66 ปีด้วยกัน แบบนี้ก็รวยเห็นๆ เลยน่ะสิ!! อาจต้องจ่ายเงินเดือนย้อนหลังกว่า 3,000,000 ดอลลาร์หรือราว 100 ล้านบาท เลยทีเดียว     พอกระทู้นี้ดัง ก็มีทางนักข่าวนำประเด็นไปถามทหารจริงๆจังๆ และล่าสุดทางโฆษกของกองทัพอเมริกา Wayne Hall ได้ตอบคำถามกับ Business Insider เกี่ยวกับประเด็นนี้ อย่างน่าสนใจว่า “ถ้ากัปตันอเมริกามีตัวอยู่จริงๆ และสิ่งที่เกิดขึ้นทุกอย่างเป็นเรื่องจริง ตอนที่เขากลับมา เขาจะได้รับการพิจารณาจ่ายเงินย้อนหลังอย่างแน่นอน แต่อย่างไรก็ตาม…

  • มนุษย์เงินเดือนแสนเหงา โดนทิ้งไว้ออฟฟิศคนเดียวบ่อยๆ โชว์สกิลแต่งภาพตัวการ์ตูนมาอยู่ด้วยซะเลย!!!

    มนุษย์เงินเดือนแสนเหงา โดนทิ้งไว้ออฟฟิศคนเดียวบ่อยๆ โชว์สกิลแต่งภาพตัวการ์ตูนมาอยู่ด้วยซะเลย!!!

    สำหรับเหล่ามนุษย์เงินเดือน แน่นอนว่าการไปทำงานในออฟฟิศนั้นก็เหมือนเป็นการอีกสังคมหนึ่ง ที่ค่อนขางเงียบกัน แต่ก็คึกคักแปลกๆ เพราะมีเพื่อนร่วมงานอยู่กับเราเกือบตลอดเวลา แต่ก็มีบางคนเช่นกัน ที่ต้องทำงานอย่างโดดเดียวในออฟฟิศอยู่บ่อยๆ เหมือนเจ้าหนุ่มคนนี้  Ervin Boer ที่มักจะต้องทำงานในออฟฟิศเพียงลำพัง เขาเลยสร้างเพื่อนๆ ในจินตนาการขึ้นมาเองซะเลย!!!   มาเล่น XO กันหน่อยเจอร์รี่!!!   แพ้แล้วต้องโดนทำโทษ!!!   จะหนีไปไหนนนนน Nibbles แอบเข้าครัวมากินอาหารเหรอ!!?   ตกลงไปในแก้วกาแฟ ไปทำมาให้ใหม่ด้วย!!!   ทำงานหลายวันไม่ยอมอาบน้ำ กลิ่นไม่ไหวละนะ!!!   นี่ๆๆ จะเล่าอะไรให้ฟัง   จุดให้หน่อยสิ   มาช่วยทำงานกัน   กล้วยของใครหน๊อออ??   ออกไปจากแก้วเดี๋ยวนี้นะ!!!   ช่วงเวลาผ่อนคลาย…     ก็ท่าจะดีเหมือนกันถ้าเพื่อนๆ ในออฟฟิศทิ้งเราให้อยู่คนเดียวบ่อยๆ ก็อาจจะเกิดเหตุการณ์เพื่อนในจินตนาการแบบเจ้าหนุ่มคนนี้ได้ อย่างไรก็ตามอย่าจินตนาการออกมาเป็นคุณมัดเลยนะ ฮ่าๆๆๆ เหมียวกลัววว >< ที่มา: Ervin Boer Photography

  • งานที่น่าอิจฉาที่สุด: เธอคนนี้ทำอาชีพ “ให้ความรักแพนด้า” แถมทำเงินกว่า 1.1 ล้านบาท!!

    งานที่น่าอิจฉาที่สุด: เธอคนนี้ทำอาชีพ “ให้ความรักแพนด้า” แถมทำเงินกว่า 1.1 ล้านบาท!!

    ใครหลายคนก็อยากที่จะทำงานในฝัน งานที่ทำแล้วตัวเองมีความสุข แต่ก็ต้องมีเงินเดือนที่พอเอาไปใช้ในชีวิตประจำวันได้ แต่มันยากมากเลยที่จะหางานแบบนั้นได้ เพราะมันต้องใช้ความสามารถ ความรัก และอื่นๆ อีกมากมาย แต่วันนี้เหมียวมีงานที่น่าอิจฉามาให้ทุกท่านได้รับรู้กัน อาชีพนั้นก็คือการ “ให้ความรักแพนด้า” หรือจะเรียกแบบธรรมดาก็คือการดูแลแพนด้าน้อยนั่นเอง แต่ที่เหมียวใช้คำว่าให้ความรักก็คือคุณต้องทำตัวเหมือนแม่แพนด้าจริงๆ ตลอด 365 วัน เรียกได้ว่าต้องคลุกคลีอยู่กับแพนด้าตลอดเวลาเลย     ที่ศูนย์รับเลี้ยงและวิจัยแพนด้าในมณฑลเสฉวน ประเทศจีน ได้กำเนิดอาชีพนี้ขึ้นมา โดยผู้ที่ทำอาชีพนี้จะต้องใช้เวลาทุกวันในการดูแล แต่รายได้ต่อปีนั้นจะอยู่ที่ประมาณ 1.1 ล้านบาท อีกทั้งยังมีอาหารและสวัสดิการให้อีกด้วย     แต่มันไม่ง่ายเหมือนที่คุณคิด เพราะต้องดูแลอารมณ์ของเด็กๆ ด้วย ต้องคลอยปลอบมันเวลาร้องไห้ ต้องทำให้มันมีความสุขตลอดเวลา เหมือนกันดูแลเด็กทารก แต่นี่ต้องดูแลหลายตัว     สำหรับคนที่รักแพนด้าก็คงรักในงานนี้ด้วยเช่นกัน แถมเงินเดือนก็สูงมากด้วย อนาคตจะมีอาชีพเลี้ยงลูกแมวไหมนะ แต่ถ้ามีจริงๆคนเลี้ยงคงเป็นโรคประสาทแน่นอน ที่มา boredpanda